Jonatan ramas

El derecho a la desconexión digital ha pasado de ser una utopía futurista a una realidad ineludible en la gestión de Recursos Humanos. Hoy en día, la ley de desconexión digital marca un antes y un después en la forma en que entendemos la relación entre empresa y empleado. Como un nuevo derecho esencial en […]

En un mundo donde la información es poder, el People Analytics se ha convertido en el aliado indiscutible de los departamentos de Recursos Humanos. Pero seamos claros: tener datos no es lo mismo que tener respuestas. Para que la estrategia de People Analytics funcione, necesitamos traducir los números en un análisis de datos que impulsen […]

Se acerca el 8M, y hoy vamos al grano con un tema vital para cualquier organización: la brecha salarial, cómo estructurar un plan de igualdad y por qué el registro retributivo es el mejor detector de equidad en tu compañía. Si quieres pasar de la sensibililzación y tu declaración de intenciones a transformarlas realmente en […]

Que las horas extra no estén contabilizadas, que halla errores en las deducciones o que la cantidad acordada no sea la misma que en la propia nómina suelen ser algunos de los errores más comunes en la gestión de nóminas. Errores que un empleado deberá reclamar sus derechos salariales ante su empresa, con el objeto […]

People Analytics da nombre a la disciplina que hace uso de datos, análisis estadístico y tecnología para entender, medir y mejorar la gestión de personas dentro de una organización. Y es que la gestión del talento ya no puede basarse únicamente en intuición, tiene que estar medido en datos cuantificables, que ayuden a tomar decisiones […]

Contar con una estrategia de employer branding sólida se ha convertido en una prioridad para cualquier organización que quiera competir por el talento. En un contexto en el que las personas valoran cada vez más la experiencia laboral, la cultura y el propósito, las empresas necesitan algo más que buenas ofertas de empleo. En este […]

Son el futuro. La generación Z, junto con los millennials, están destinados a liderar el mundo laboral. Hoy, atraer y retener talento joven se ha convertido en una prioridad estratégica para cualquier empresa que quiera seguir siendo un empleador atractivo en un mercado cada vez más competitivo. Por ser la generación más reciente y novedosa, vamos a acercar […]

Planificar con tiempo siempre es una ventaja. Por eso, en este artículo te traemos el calendario laboral de la Comunidad de Cataluña, repasando días festivos, festivos nacionales, autonómicos y locales, además de los posibles festivos y puentes. Si quieres organizar vacaciones, proyectos o simplemente saber qué días serán no laborables, te lo expllicamos de forma […]

Planificar con tiempo siempre es una ventaja. Por eso, en este artículo te traemos el calendario laboral de la Comunidad de Madrid, repasando días festivos, festivos nacionales, autonómicos y locales, además de los posibles festivos y puentes. Si quieres organizar vacaciones, proyectos o simplemente saber qué días serán no laborables, te lo expllicamos de forma […]

¿Sabes que es mejor que las fiestas de Navidad? La paga extra en navidad. La paga extra de navidad es una paga extraordinaria incluida en las pagas extra que establece el Estatuto de los trabajadores y que se cobra cada año en el mes de diciembre. Aunque cada convenio fija condiciones distintas, la mayoría de empresas […]

Los departamentos de Recursos Humanos no solo se enfrentan a costes dinerarios en sus compras del Black Friday, si no que sufren también un coste oculto derivado de la sobrecarga laboral a la que se exponen sus trabajadores, especialmente en sectores como comercio, retail, logística, atención al cliente, tecnología y servicios. Aunque para las empresas representa […]

¿Te imaginas mejorar tus competencias en pequeñas dosis, sin complicarte la agenda y con un estilo fresco? Además de ser un contenido muy concreto y aplicado a funciones concretas de un puesto específico. Pues de eso va este artículo: vamos a analizar la microformación y ver cómo puede convertirse en tu aliada para el apoyo […]